Integrácia obanov so zdravotným postihnutím (ZP) do pracovného procesu a spolonosti je názov projektu, ktorý sa zaal v septembri uskutoova na Okresnom úrade práce (OÚP) v Topoanoch. Jeho zámerom je aktivizova a motivova zdravotne postihnutých nezamestnaných s cieom zvýši ich schopnos presadi sa na trhu práce, a tým prispie k ich integrácii. Projekt je produktom topoianskeho OÚP a nevznikol náhodou. „Vývoj nezamestnanosti ukazuje, že dôsledky spoloenských, ekonomických, sociálnych a politických zmien majú vo väšej miere nežiaduci vplyv na zdravotne postihnutých obanov, ktorí sú prakticky najrizikovejšou skupinou,“ hovorí poradkya OÚP Monika Remeová. U zdravotne postihnutých nezamestnaných asto dochádza k zníženiu sebadôvery, k sociálnej izolácii a neistote, o má za následok zníženie možnosti uplatni sa na trhu práce. Spomínaný projekt sa uskutouje v skupinách, o má pozitívny vplyv na psychiku zdravotne postihnutých. Prostredníctvom stretnutí môžu nadobudnú stratené sebavedomie a pocit, že nie sú zbytoní, pretože svojimi radami môžu pomôc aj iným.
Na OÚP v Topoanoch evidujú okolo 370 nezamestnaných so zdravotným postihnutím, z ktorých bolo do projektu vybratých 132. V jeho úvode absolvovali klienti anamnestické pohovory, aby sa zistili ich vlastnosti, zrunosti a schopnosti, ako aj to, ako sa vedia uplatni na trhu práce. Na skupinových stretnutiach sa úastníci projektu oboznámia s pracovnými podmienkami a povolaniami vhodnými pre ZP. Dostanú tiež informácie o trhu práce a formách kontaktu so zamestnávateom. V alšej etape si nezamestnaní vypracujú akný plán, ktorého cieom je privies ich k samostatnosti. Okrem toho pripravuje OÚP pre ZP rekvalifikané kurzy a rokuje sa tiež o zriadení nových pracovných miest pre nich. Malo by ís o verejno-prospešnú prácu pre samosprávne orgány. ZP tiež dostanú rady, ako zaa podnika.
Zdravotne postihnutí sa môžu zamestna aj v chránených dielach, miesta v nich sú však v súasnosti obsadené. Poda Ondreja erneka z OÚP je v Topoianskom okrese 32 chránených dielní a pracuje v nich 58 ZP. Okrem toho je v okrese 17 chránených pracovníkov, o sú prakticky samostatne zárobkovo inné osoby so ZP. alšie voné miesta by sa mali objavi v nových chránených dielach. Žiadosti o ich otvorenie však musí schváli Okresný úrad práce.- jom -
