TOPOĽČANY. Jozef Mihál, minister práce, sociálnych vecí a rodiny navštívil 13. mája priestory firmy Pankl Automotive Slovakia. Minister diskutoval s vedúcimi predstaviteľmi firmy o spore, ktorý má spoločnosť so svojimi zamestnancami. Problémom je určenie výšky pracovných noriem, na ktoré majú obe strany odlišný názor. Podľa Veroniky Botkovej, konateľky topoľčianskeho závodu, sú normy, ktoré plánujú zaviesť v súlade so všetkými medzinárodnými štandardmi. „Súčasný zákonník práce nám zväzuje ruky, keďže sme rizikové pracovisko, musíme sa na väčšine zmien v spoločnosti dohodnúť so svojimi zamestnancami a nie sme flexibilní,“ povedala Veronika Botková.
Zmeny nebudú
Vláda však žiadne zmeny v tejto oblasti neplánuje. „Musím rešpektovať aj názory zástupcov zamestnancov,“ povedal minister. „Každý zamestnávateľ si musí uvedomiť, že súčasný zákonník práce vyžaduje dohodu medzi zamestnávateľom a zamestnancom. Ak sa nedohodnú, je tu inšpektorát práce, ktorý ako nezávislý orgán rozhodne. Nemyslím si, že treba meniť zákony v tejto oblasti, keďže túto možnosť doteraz nevyužila žiadna spoločnosť.“
Problémové školstvo
Minister taktiež hovoril so spoločnosťou aj o súčasnom trhu práce. Veronika Botková sa posťažovala ministrovi na to, že aj napriek vysokej nezamestnanosti v regióne majú problém nájsť kvalifikovaných zamestnancov. „Náš školský systém bohužiaľ neprodukuje takých absolventov, ktorí by sa mohli uplatniť na trhu práce. Máme veľa nezamestnaných absolventov, ale na druhej strane spoločnostiam chýbajú kvalifikovaní zamestnanci. Nemá ich kto vychovať. Budem apelovať u ministra školstva, aby nastali vo vzdelávaní potrebné zmeny,“ podotkol minister.
